カテゴリー:投稿一覧
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「インド進出成功 グローバル戦略に基づくローカライゼーション必要性 その14」
皆さん、こんにちは。 インドは最高に楽しいですよ!の インド及びインド周辺国統括の小谷野勝幸です。 日々皆様のより良い未来を創るコンサルティングを 行っています。 質問:製造・販…詳細を見る -
<インド>取締役会に関するまとめ
こんにちは、TCFインド ムンバイ駐在員の長坂です。 Q. インド法人における取締役会について詳しく教えてください。 A. インドにおける取締役会の規制は以下の通りとなります。 …詳細を見る -
~固定資産の計上基準について~
Tokyo Consulting Firm Private Limited Tokyo Consulting Firm Human Resources Private Limited 南インドマネージャー(…詳細を見る -
2016年インド経済展望
謹賀新年 新年明けましておめでとうございます。 2016年も、改めてインド大好き!TCFインド・バンガロール駐在員の岩城です。 昨年中は格別のご厚情に預かり、心より御礼申し上げます。 本年が皆…詳細を見る -
<インド>親子会社間における実費精算について
こんにちは、TCFインド ムンバイ駐在員の長坂です。 Q. インド法人において立替えた日本親会社負担の経費を親会社に対して請求しようと考えております。その際における税務上の留意点等はございます…詳細を見る -
払込資本の増加について
皆さん、こんにちは。 南インドマネージャーの猪飼です。 今週も皆様から寄せられたご質問についてお答えしてきます。 ご質問) インド現地法人で増資を検討しております。当該増資は、授…詳細を見る -
~多国間での役員の兼任と所得申告について~
Tokyo Consulting Firm Private Limited Tokyo Consulting Firm Human Resources Private Limited バンガロール支店 マネ…詳細を見る -
「インド進出成功 グローバル戦略に基づくローカライゼイション必要性 その12」
皆さん、こんにちは。 インドは最高に楽しいですよ!の インド及びインド周辺国統括の小谷野勝幸です。 日々皆様のより良い未来を創るコンサルティングを 行っています。 質問:製造・販…詳細を見る -
~インドの取締役について~
Tokyo Consulting Firm Private Limited Tokyo Consulting Firm Human Resources Private Limited バンガロール支店 マネ…詳細を見る