カテゴリー：投稿一覧
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～給与額の設定方法について～
皆さま、こんにちは。 デリーの久野です。 本日は、給与金額の設定方法について紹介致します。 日本で給与を貰っていた方はご存知かと思いますが、 日本では、年収350万円を貰っている方は、350万円の他に住宅手…詳細を見る -
～コンポジションスキームについて～
皆さま、こんにちは。 バンガロール支店マネージャーの坂本です。 今週は、インドのGSTに関連して、「コンポジションスキーム」についてお話します。 コンポジションスキームとは、日本でいう外形標準…詳細を見る -
GST導入以前の仕入はGST後相殺できる？
皆様 こんにちは インドムンバイ駐在員の谷川です。ディワリも明け、年末が近くなってまいりましたが皆様いかがお過ごしでしょうか？ムンバイは最近、気温が低くなり過ごしやすくなって嬉しいです！さて、今回も皆様から寄せられたご質…詳細を見る -
～Sexual Harassmentの対応方法について1～
皆さん、こんにちは。 デリー駐在員の武田です。 本日の話題は、Sexual Harassmentの対応方法について1です。 インドの法律においてSexual Harassmen…詳細を見る -
～インドで雇用する際に必要なレターについて～
皆さま、こんにちは。 デリーの久野です。 本日は、インドで人を雇用するときに必要となるレターについて紹介致します。 初めてインドで人を採用する時、どのような準備をすればいいのか、戸惑う方も少なくないのではな…詳細を見る -
~チェンナイにおけるパスポート更新~
皆さん、こんにちは。 チェンナイ駐在員の中村です。 今週もお客様から寄せられたご質問にお答えしたいと思います。 Q. 日本へ一時帰国する予定ですが、パスポートの有効期限が6か月を切っており、イ…詳細を見る -
～ハイブリッド車の販売減少と電気自動車の普及～
皆さま、こんにちは。 バンガロール支店マネージャーの坂本です。 今週は、インドにおける電気自動車（EV）販売の促進についてお話します。 皆様、ご周知のことかと思いますが、2017年7月からGS…詳細を見る -
2016-17年度年次申告期限の延長について
皆様 こんにちは インドムンバイ駐在員の谷川です。ディワリも明け、年末が近くなってまいりましたが皆様いかがお過ごしでしょうか？ムンバイは最近、気温が低くなり過ごしやすくなって嬉しいです！さて、今回も皆様から寄せられたご質…詳細を見る -
～就業規則の作成ついて④～
皆さん、こんにちは。 デリー駐在員の武田です。 本日の話題は、就業規則の作成について③です。 さて、今回から、EMPLOYEE POLICYの記載内容について確認していきます。 …詳細を見る -
~2016年・2017年の労働法改正について ~
皆さん、こんにちは。 チェンナイ駐在員の中村です。 先週はDiwaliの話をしました。 今週はちょっと気を引き締めて、2016年～2017年間に改正・追加された労働法を見ていこうと思います。 …詳細を見る
