Tokyo Consulting Firm Private Limited
Tokyo Consulting Firm Human Resources Private Limited
バンガロール支店 マネージャー
岩城 有香 （いわき ゆか）
TEL: +91 99-7294-7615 / E-MAIL: iwaki.yuka@tokyoconsultinggroup.com
こんにちは、インド大好き、TCFインド・バンガロール駐在員の岩城です。
日頃、お客様から寄せられる質問等につきまして、Q&A方式で回答させていただいております。
今週は、インド人運転手の給与についてのご質問です。
Q1：勤務歴3年程度のインド人の運転手（社員）の給与額の平均を教えてください。
勤務年数と共に他の社員同様に昇給させていくべきでしょうか。
A1:日系企業の場合、社員ドライバーの給与は下限INR15,000～上限INR25,000程度が一般的です。
又、残業代はINR40～60/時間ほどです。
Q2：業務内容に変更が無い場合は、定期昇給は不要か、若しくは給与に上限値を設けることは可能でしょうか。
A2: 給与に上限を設ける、又は昇給率を徐々に抑えるという対応は可能です。
Q3:PF加入等、他一般社員と区別することは可能でしょうか。
A3:正社員としての雇用されている場合、PFなどの法令で定められているものは付与する必要があり、
他の社員と区別することはできません。
ご不明な点がございましたらお気軽にご相談下さい。
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