adminの記事一覧
-
マレーシアにおいて日本人駐在員が帰任する際の注意点
皆さんこんにちは。 東京コンサルティングファーム、マレーシア駐在員の須田です。 日本人駐在員が帰任する際の注意点について、いくつかに分けて解説していきたいと思います。 駐在員帰任時に必要となる…詳細を見る -
マレーシア国内における税務調査について
皆様こんにちは。Tokyo Consulting Firm Sdn. Bhd.の谷口です。 前回に引き続きマレーシア国内における税務調査についてご紹介致します。 今回は、強制調査(Tax Investigation)…詳細を見る -
マレーシア 日本人に対する社会保障制度
皆さん、こんにちは。 東京コンサルティングファーム、マレーシア駐在員の須田です。 今回は、お客様からいただいたご質問をご紹介したいと思います。 【ご質問】 今度、新しい日本人社員を採用予定ですが、日本人に対する社会…詳細を見る -
マレーシア国内における税務調査について
皆様こんにちは。Tokyo Consulting Firm Sdn. Bhd.の谷口です。 本日はマレーシア国内における税務調査についてご紹介致します。 マレーシア国内における税務調査は ・定期的に実施される一般調査…詳細を見る -
-
【マレーシア】MM2Hビザによる投資活動について
皆様こんにちは。Tokyo Consulting Firm Sdn. Bhd.の谷口です。 今回は前回に引き続き、MM2Hビザによる投資活動についてご紹介致します。 前回記載させて頂きました、 MM2Hビザによる投資…詳細を見る -
【マレーシア】外国人労働者の雇用について
皆さん、こんにちは。 東京コンサルティングファーム、マレーシア駐在員の須田です。 今回は、今年に入って改正があった外国人労働者の雇用に関する内容をご紹介いたします。 人的資源省（ Ministry of Hu…詳細を見る -
-
株主総会の一般決議と特別決議の決議要件、決議事項、通知期間について
こんにちは、東京コンサルティングファーム、マレーシア駐在員の須田です。 これまで、2週に渡ってマレーシアにおける株主総会について解説してきました。 さて、今回は年次総会や臨時総会において、一般（普通）決議と臨時決議での…詳細を見る -
従業員雇用保険のSIPについて
皆様こんにちは。Tokyo Consulting Firm Sdn. Bhd.の谷口です。 今回は今年の1月より従来のSOCSOに加わった、従業員雇用保険のSIPについてご紹介致します。 従来のSOCSOとは、業務上…詳細を見る
