TCFフィリピン駐在員の榊原です。
今回のブログでは「フリーランス雇用時の必要書類」についてのご質問にお答えします。
Q. 社員採用の場合、下記の書類を提出してもらっていますが、フリーランスの場合、どの書類を提出依頼するのが妥当でしょうか？
a. Photocopy of Birth Certificate;
b. NBI/Police Clearance;
c. 1×1 and 2×2 ID Pictures;
d. Transcript of Records;
e. Diploma;
f. Birth Certificate of Dependent (if any); and
g. Medical Examination Certificate/Record
A. フリーランスということで貴社従業員ではないと思いますが、仕事上貴社にてPCや重要情報を取り扱うということであれば貴社で社員採用の際に依頼しているすべての書類に加え、下記も提出依頼をされるとよろしいかと思います。
1. Copy of TIN ID
2. Copy of Passport or any government issued ID.
もし仕事はすべて貴社内で行わない、ということであれば上記2点のみで問題ありません。
それでは今週もよろしくお願いいたします。
株式会社東京コンサルティングファーム
フィリピン支社 榊原 綾
