カテゴリー：投稿一覧
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みなし解雇に関する判例
＜概要＞ N氏は2010年から2013年まで、Club Managerという役職で、M社のコタキナバル拠点で働いていた。2013年に、F&B Managerに降格され、その6ヵ月後にSandakan拠点へ異動となった。…詳細を見る -
従業員の違反行為に関する判例
＜概要＞ M氏は、農園を営むS社にて、Tractor Driverとして働いていた。2011年2月25日3時45分、農園の警備員A氏とB氏は、M氏がパームの実13束の窃盗未遂の現場を目撃し、アシスタントマネジャーのF氏…詳細を見る -
人事評価に関する判例
＜概要＞ 2014年5月5日から、P社のSenawang拠点にて、C氏はFinance Sub Managerとしての雇用が始まった。当初、試用期間は3ヶ月であり、彼女の上司は、Senawang拠点のGeneral Ma…詳細を見る -
就業時間に関する判例
＜概要＞ P社の労働組合が、P社が労働協定を守っていないものとして裁判所にその実態を報告し、訴えた。 ＜労働組合側の訴え＞ P社は、以下の3点において労働協定及び労働法を違反している。 労働組合側との事前…詳細を見る -
内部調査会（Domestic Inquiry）の効力の有無に関する判例
＜判例の概要＞ 本件は、ある慈善団体（Ｍ社）が運営する透析センターで、ナースとして働いていたＶ氏が、自身の解雇はＭ社による不当解雇だとして訴えたものである。解雇までの流れは、以下の通りである。 Ｍ社は、Ｖ氏の3つの問題行…詳細を見る -
KL 市内でのビジネスライセンスについて
KL 市内でのビジネスライセンスについて新たな動きが出てきましたので、皆様に共有をさせていただきます。まだ、DBKL 担当官と引き続き詳細を詰めている段階ではありますが、一旦ある程度の方向性が出てきましたので共有をさせて…詳細を見る -
輸出企業に対しての外貨規制
アメリカのトランプ新大統領が目玉でもあった、TPP政策を一旦破棄すると公表し、貿易国であるマレーシアは非常に大きな痛手を受けると予想されます。 また、ＩＭＦの発表によると、マレーシアは年末の外貨準備見通し額が1000億ド…詳細を見る -
試用期間中の解雇に関する判例
＜概要＞ N氏は、A社に２０１３年８月に入社をし、試用期間の３ヶ月間を経て、正社員雇用される予定であったが、会社側から、職務を遂行するレベルの知識、能力がないことを理由に、試用期間中に解雇通知を受け取り、解雇された。…詳細を見る -
マレーシアの２０１７年度予算案
１． 予算案要旨 原油販売による歳入が年々減少する中、マレーシア政府は何とかして税収を増やそうと躍起になっています。今回においては、情報管理システムを設置することで、課税強化に乗り出す姿勢を見せ始めているこ…詳細を見る -
試用期間中の解雇に関する判例
＜概要＞ S氏は、B社と2014年5月5日から月給10,000RMの雇用契約を結んでいた。3ヶ月間の試用期間が終わる前の2014年4月19日、同年8月4日付けで解雇するという通知がなされた。この解雇通知には、解雇の理由が…詳細を見る
