こんにちは。
東京コンサルティングファームメキシコの吉田幸弥です。
今週は、駐在員のFondo de Ahoroについて記載いたします。
質問）
現在、駐在員もFondo de Ahoroの対象になっておりますが、駐在員は日本で給与保証の関係上、Fondo de Ahoroが受け取れません。
その為、こちらの費用を別の費用に振り替えて頂く、
一度支払ったのち、何らかの費用として払い戻しする等の対応は可能でしょうか。
また以前、駐在しておりました者の分のFondo de Ahorroが残っております。(642ペソ)
本人は既に帰任しております為、メキシコに口座がございません。
別の費用に振り替えて頂けるようであれば、それが難しい場合には、どのような対応が可能でしょうか。
回答）
通常、Fondo de Ahoroの対象者に対して支給することが前提ですので、
口座等が存在し、払えるのであれば、支給していただく必要がございます。
その後、返金をしてもらう場合には、
会社としては費用ではなく、雑収入として、計上していただくことになります。
口座がない場合には、払うことが出来ないので、この場合は、
別の費用に振り替えるのではなく、雑収入としてデポジットを振り替えることになります。
※なお、毎月の給与をグロスアップして計算することによって、来年以降は解決できます。
例）支給給与額 1,000MXN/月の場合
＜現状＞
月額：1,000MXN/月
年額：1,000MXN/月×12＋Fondo de Ahoro＋ボーナス
＜来年以降＞
月額：毎月の給与額＋Fondo de Ahoro＋ボーナス＝1,000MXN/月
年額： 1,000MXN×12
今週は以上となります。
何かご不明点等ございましたら、
弊社までお気軽にご連絡ください。
東京コンサルティングファーム メキシコ拠点
吉田幸弥
