カテゴリー：労務
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タイ、従業員福祉基金（EWF）の施行を再延期へ
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「タイ、従業員福祉基金（EWF）の施行を再延期へ」についてお話…詳細を見る -
タイ OSOS(ワンストップサービスセンター)移転のお知らせ
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「タイ OSOS(ワンストップサービスセンター)移転のお知らせ…詳細を見る -
2025年1月1日より最低賃金上昇
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の太田 貴子です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「2025年1月1日より最低賃金上昇」についてお話していこうと思…詳細を見る -
タイにおけるビザ申請料の値上げ・料金改定
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「タイにおけるビザ申請料の値上げ・料金改定」についてお話してい…詳細を見る -
ビザ4種類に関する布告を7月から施行
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「ビザ4種類に関する布告を7月から施行」についてお話していこう…詳細を見る -
タイにおける育児休暇・産児休暇について
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「タイにおける育児休暇・産児休暇」についてお話していこうと思い…詳細を見る -
タイ 障がい者の法定雇用義務について
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「タイ障がい者の法定雇用義務」についてお話していこうと思います…詳細を見る -
最低賃金 全国一律400バーツへの引き上げの閣議承認
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「最低賃金 全国一律400バーツへの引き上げの閣議承認」につい…詳細を見る -
タイ 2024年昇給率4.58％、ボーナスは2.57カ月分
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は「タイ 2024年昇給率4.58％、ボーナスは2.57カ月分」…詳細を見る -
タイ政府によるビジネス円滑化のための法改正の推進
皆さん、こんにちは！ 東京コンサルティンググループタイ拠点の松木 祐里香です！ いつもブログをお読みいただきありがとうございます。 さて、今回は【タイ政府によるビジネス円滑化のための法改正の推進】についてお…詳細を見る
