カテゴリー：経営
-
インドネシアの取締役（会）
平素よりご愛読いただき誠にありがとうございます。 東京コンサルティンググループ、インドネシア法人にて勤務しております、内野能活です。 今回は「インドネシアの取締役（会）」についてです。 …詳細を見る -
インドネシアでの採用基準とは…?
お世話になっております。 東京コンサルティングファーム、インドネシア法人の中村です。 今週のブログとなります。お時間ある際にぜひ一度お目通し頂けますと幸いです。 今回は、インドネシアの人事に…詳細を見る -
【経営者必見！】～インドネシアにおける経営のボトルネック～
皆さんこんにちは。 東京コンサルティンググループ、インドネシア法人にて赴任しております、上原陵です。 本日は、インドネシアにおける経営のボトルネックと題し、昨今日系企業経営者様の悩ませる問題をクリアにしていきたい…詳細を見る -
-
インドネシア 代表取締役について
【代表取締役は代表権を持つか？】 よく間違われることですが、インドネシア会社法上、代表取締役という役職はありません。代表権は、原則として各取締役に帰属します。しかし、慣例上、代表取締役という役職を、定款であ…詳細を見る -
インドネシアにおけるM＆A
１．昨今のインドネシアにおけるM&Aの傾向 昨今、最低資本金規制が強化されたことにより、外資企業のインドネシア参入は、ますます厳しくなりました。特に、最低投資額が100億ルピアを満たさない限り、IUT（恒久ライセンス）が…詳細を見る -
-
インドネシアにおける取締役の責任について
こんにちは。インドネシア駐在員の徳田です。 今回は、インドネシアにおける取締役の責任について簡単にご説明致します。 多くの駐在員の方は、日本の本社での雇用契約となっているかと思いますが、同時に現地法人におけ…詳細を見る -
-
ビジョナリーCFOの経営参謀戦略
こんにちは、TCFインドネシアの徳田です。 今回は、弊社のメンバーファームである、東京税理士法人所属コンサルタント・高橋俊明氏のブログをご紹介致します。 【費用は早く！収益は遅く！】 会計は「…詳細を見る
