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シンガポール雇用法改正！ポイントその２「祝日」
来年2019年4月1日より、シンガポール雇用法（Employment Act）が改正されます。 一番の変更点は、これまでシンガポール雇用法の対象外であった月給S$4,500以上の従業員、一般にＰ…詳細を見る
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