経営とは、目的や目標を達成するために戦略を考え実行することです。目的が会社の理念です。
理念からビジョン描き、具体的に事業計画に落とし込んでいきます。
理念、ビジョン、事業計画を達成するための方程式は、結果＝戦略✖️実行です。
ここで重要になるのは、戦略と実行の両方ですが、そもそも戦略の優位性がなければ、いくら一生懸命実行しても結果が出ないのです。
ただ、実行したかどうかは、見える化出来ますが、戦略の良し悪しは立案した時は見えないので、実行しなければ分からないのです。
中長期の計画で、優位性のある戦略を実現させるためには、戦略を考えて実践して
検証するという、いわゆるPDCを回す必要があります。
そのため、しっかりと実行する組織作りが大切になります。
戦略に優位性がなければ、どんなに優れた組織で戦術を駆使して実行しても、結果が出ないのですが、
そもそも差別化のある戦略を考えるのはとても困難です。
よって、戦略の優位性はそこそこでも、最高の戦術で実行を徹底することで結果を高めることも非常に重要です。
戦略を徹底的に実行する組織作りは、マネジメントであり、組織の文化形成になるので、日々の実践と習慣化です。
当社は、戦略と実行する組織作りを全力でサポートします。
以上
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株式会社東京コンサルティングファーム
東 真奈美
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