新型コロナウイルスの感染者数が未だ右肩上がりに増加しているメキシコですが、皆様、自社従業員の検査や予防対策は十分に行われていらっしゃいますでしょうか。

メキシコ保健省の発表（8月14日19時現在）によれば、累計症例数は511,369名（前日比＋5,618名）、累計死亡者数は55,908名（前日比＋615名）に上っています。
地域によっては通常営業を始めた企業様や飲食店・商業施設の規制も緩和されてきていますが、まだまだ予断を許さない状況であることは念頭に置かなければなりません。

本日は新型コロナウイルス感染の疑いがあった場合に受診を奨められるPCR検査について、筆者の体験談(8月5日時点)も踏まえ記載いたします。

在メキシコ日本国大使館ホームページに掲載されている「新型コロナウイルスに感染したかもしれない」と思った場合の対処マニュアルによると、感染の疑いがある症状例として、息苦しさ、倦怠感、高熱、頭痛、筋肉痛、咳などが挙げられています。

一見普通の風邪との差が見えにくく、熱が出たからと言って解熱剤等を摂取してしまうと正しい症状が見えづらくなってしまうため、一度上記の症状が出た際は速やかに新型コロナウイルス相談窓口や各医療機関へ電話相談することが推奨されています。

下記URLページに相談窓口の連絡先に加えて日本人医師の電話番号も掲載されていますので、スペイン語でのコミュニケーションが困難という方でも安心して相談いただくことができます。

参照：「新型コロナウイルスに感染したかもしれない」と思った場合の対処マニュアル
https://www.mx.emb-japan.go.jp/itpr_ja/11_000001_00096.html

さて、かく言う私も今月頭から体調を崩し、上記ページに掲載されていた日本人のお医者様へコンタクトをとったところエスパニョール病院(Hospital Español, CDMX)にてPCR検査を受けることとなりました。

入口にいる門番の方に用件を聞かれるので、¿Dónde está la prueba de PCR?(PCR検査はどこですか?) とでも聞けば場所を教えてくれます。
※筆者はあまりスペイン語を話せないのですが、“Prueba!”(検査)で十分通じました（笑）

検査場は入口を入って奥の方にあるのですが、こちらのテントが目印です。

お医者様から聞いていた話ですと毎日長蛇の列ができるとのことでしたが、この日は運が良かったのか到着時は５，６名くらいしか並んでいませんでした。

受付に行くと、このように受付時間が貼り出されていました。

月曜～土曜：9:00～14:00 および 15:00～21:00
意外と遅くまで受け付けてくれるみたいですね。日曜はやっていないようです。

受付時は氏名、住所、誕生日、検査結果を送る連絡先など必要情報を用紙に記載し、以下の書類作成と署名を行いました。
基本スペイン語ですが、受付スタッフの中には英語を話せる方もいます。

受付が終わると左側に進むよう言われ、仮設テントの中でPCR検査を受けました。

内容はインフルエンザ検査とも同様で、喉奥・鼻奥の粘膜を摂取されます。
とても痛い…けれど時間にして20秒くらいで終わりました。

8月5日(水)13時前に検査を受け終わり、結果の通知が来たのは約15時間後、8月6日(木)夜中3時前でした。
受付時に伝えたメールアドレス宛にこのようなメールと検査結果(PDF)が届きます。

NO DETACTADO(陰性)です。一安心ですね。
ちなみに今回PCR検査費用は4,292MXN(約20,700円)でした。

皆様も引き続き感染予防対策は万全にしてまいりましょう。

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今週はメキシコのコロナウイルスの状況についてお伝えしたいと思います。

質問)

現在、世界で猛威を振るっているコロナウイルスですがメキシコでのコロナウイルスの状況について教えてください。

回答)

メキシコでもコロナウイルスの感染者は日々増加しており現在では2万人を超えています。

今回はメキシコでのコロナウイルスの状況(2020年5月12日19時現在)を以下の3点に絞って、お伝えしたいと思います。

• メキシコのコロナウイルスの最新状況
• 移動制限措置
• 政府による対策

メキシコのコロナウイルスの最新状況

☆累計症例数：38,324名（前日比＋1,997名）

☆累計死亡者数：3,926名（前日比＋353名）

☆感染疑いで検査後，陰性が確定した総数：83,455名

発令中の外出禁止令の対象 : 65歳以上及び20歳以下、慢性疾患のある方

移動制限措置

日本・メキシコ間のフライトは，以下のとおり減便となっています。

☆ANA

• 5月13日～5月31日の期間、週7便から3便へ減便
  NH180（成田→メキシコシティ）：月、水、金曜日運行
  NH179（メキシコシティ→成田）：火、木、土曜日運行
• 6月1日～6月15日の期間、週3便から5便へ増便
  NH180（成田→メキシコシティ）：火、日曜日以外運行
  NH179（メキシコシティ→成田）：月、水曜日以外運行

☆アエロメヒコ

• 成田－メキシコシティAM57便
  運航日なし
  6月より運航再開予定
• メキシコシティ－成田 AM58便
  運航日なし
  6月より運航再開予定

政府による対策

13日，連邦政府は，新型コロナウイルス感染症に伴い現在制限されている経済社会教育活動の再開に関する方針を，概要以下のとおり発表しました。

• 【5月18日】第1段階：感染度の低い自治体（15州269自治体）における活動再開。
• 【5月18～31日】 第2段階：再開に向けた準備段階。建設，鉱業，運輸機材製造業（自動車産業等）は，この時点で「必要不可欠な業種」と位置付け，地域に関わらず活動再開を認める。
• 【6月1日】第3段階：各地域における活動再開について「信号情報」を導入。各地の「信号色」に基づいた規制解除を推奨する。衛生措置については引き続き実施する。

 赤色

• 業務：必要不可欠な業種のみ
• 公共空間の使用：不可
• 脆弱者（高齢者，妊娠女性，既往症ありの者）への対応：現状の制約を維持
• 学校：通学不可（遠隔授業等により対応）

橙色

• 業務：必要不可欠な業種に加え，それ以外の業種も限定的に再開
• 公共空間の使用：密閉されていない空間につき，限定的に再開
• 脆弱者への対応：最大限の配慮
• 学校：通学不可（遠隔授業等により対応）

黄色

• 業務：業種の区別なく再開
• 公共空間の使用：密閉されていない空間は再開。密閉空間は限定的に再開。
• 脆弱者への対応：中程度の配慮
• 学校：通学不可（遠隔授業等により対応）

緑色

• 業務：業種の区別なく再開可
• 公共空間の使用：密閉の有無にかかわらず再開可
• 脆弱者への対応：適度な配慮
• 学校：授業再開可

現在も感染者の増加が止まらないコロナウイルスですが万が一感染した場合に備えて、情報を仕入れることを心掛けましょう。

ご質問やご依頼が御座いましたら、ぜひともお問い合わせ頂ければと存じます。
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今週は、新型コロナウイルス(COVID-19)状況下のメキシコの今について記載いたします。

質問）

日本で勤務をしている者です。
新型コロナウイルスの影響により、4月中旬より弊社メキシコ拠点の駐在員を全員日本へ帰国させ、しばらくメキシコ国内の動向を伺っております。

収束に向かいつつあるアジア圏と比べ、ブラジル、メキシコを始めとした中南米は未だ感染者数が増え続けているとのことですが、実際のところまだまだ規制緩和には程遠いのでしょうか。
現地の状況をお伝えくださいますと幸いです。

回答）

お問い合わせいただきありがとうございます。

新型コロナウイルスの感染者数はメキシコ国内で既に累計10万人を超えており、死亡者数は1万人を超えております。
日々平均で2,000～3,000人超のペースで増えており、今後も暫くはこの傾向が続くとみております。

各企業の経済活動においては、地域や業種別に信号(赤、黄、橙、緑)の設定が設けられ、経済活動の再開は認可されているものの、一度に職場で働いている人数の制限や、連続で出勤して良い日数等様々な労働条件が定められているため、実質、まだまだ通常通りの営業再開とはいかないという企業がほとんどである現状でございます。

私が実際に居住しているメキシコシティ周辺では、一時期と比べ、閉店していたカフェが営業を再開したり（引き続き店内での飲食はできずテイクアウトのみですが）、スーパーに入る際にマスク着用やアルコール消毒を強制されなくなったり等、若干の規制緩和(?)も見られていましたが、感染者数が大台に乗ったことからか、再び規制を強化している店舗も多く見受けられました。

とはいえ、街行く人々を見ると平気でマスクをしていなかったり、保険庁の目を掻い潜って露店を再開していたり、という光景も目の当たりにするため、楽観的なメキシコ人らしいなと思ってしまうこの頃でございます。

今週は以上となります。

弊社東京コンサルティングファームでは新型コロナウイルス関連のご相談や、経済活動における法務・労務面のアドバイザリー等も行っておりますので、
ご不明な点がございましたらどうぞお気兼ねなくお問い合わせください。

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「直ぐにでも事務所で勤務してもらおうと思い採用した人材を、在宅勤務という形で働いてもらわなければならなくなった」というケースもあるのではないでしょうか。

当社にもこのようなケースのお問い合わせを頂きました。

【質問】

COVID-19が広がる前にメキシコ人スタッフの募集をかけており、実際に見つかったのだが、COVID-19の影響で当面は在宅勤務として採用したいと考えています。
現在、候補者の方は遠方に住んでいるのですが、このようなケースにおいても社会保険（IMMS）にさせて、事務所へ出社させた時と同じように雇用契約を結べるのでしょうか。

【回答】

今回のようなケース（在宅での勤務）であっても、正社員としての雇用は可能ですので、IMSSへの加入も問題なく実施できます。
ただし、二点気になる点がございます。

一つ目は、在宅勤務に対応した雇用契約書の有無
もう一つは、IMSSの管轄に関する件です。

・雇用契約書の件

従業員を採用する際には、雇用契約書の締結が必要となります。

既に通常の雇用契約書のフォーマットはお持ちかもしれませんが、今回のような在宅勤務に対応した内容にはなっていないかもしれません。
そのため、在宅勤務を行う際の働き方（勤務状況をどのように把握するのか）を記載した雇用契約書の準備をされた方がよろしいかと思います。

・IMSS管轄の件

IMSSは法人が登録している管轄内でのサービス提供（健康保険の範囲）を原則的には行うため、候補者の方が自宅近隣のIMSSで診療を受けようとした場合、受診を拒まれる可能性がございます。
そのため、その点は事前に候補者の方のお伝えしておいた方が良いと思います。

COVID-19によって働き方や雇用の形態も今までとは異なってきています。
メキシコは書面（形式）を重視する社会ですので、必要書類の作成等の準備は進めておく必要があります。

弊社でもサポート可能ですので、ぜひ弊社HPを通じてお問い合わせ頂ければと思います。
HP:https://www.kuno-cpa.co.jp/tcf/mexico/

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