セミナー/イベント

【5月31日】【webセミナー】インドにおける新労働法施行における影響と対応

セミナー概要

インド日系子会社の運営において、常に頭を悩ます材料の一つに労働法がございます。
各法案強い労働者保護の正確を有しているというだけでなく、各法案がそれぞれ乱立されるとともに複雑性を増すことで、非常に厄介な存在となっています。

その労働法について、現在その改正案が政府により可決され、これまでの29の労働法が4法に統括される形で新たなスキームがスタートしようとしております。

21年4月に施行されるといわれておりましたが、
コロナの影響や各州政府の準備がすべて整っていない現状があり未だ施行日は確定しておりません。

しかし、早くて次四半期から改めて施行予定といわれております。
日系各社は早期に改正内容と自社への影響度を評価し、対応策を進める必要があります。

本セミナーでは、新労働法の各種改正内容と日系企業への影響(財務/非財務)について解説するとともに、今後取るべきアクションと対応策について、解説致します。


詳細

プログラム

1. インド労働法のこれまでと改正法案の概要について

2. 各種新労働法の改正内容について

3. 新労働法改正の影響(財務/非財務)について

4. 弊社サポートの紹介

受講対象
  • インド拠点のマネジメントを担う拠点長や管理部門の方々
  • インド事業を日本側からモニタリングされている方

など 奮ってご参加頂ければと思います。

※誠に恐れ入りますが、同業他社の方へは参加をご遠慮いただいております。
何卒ご了承ください。

セミナー講師

古川 泰加(ふるかわ やすか)古川泰加
TokyoConsultingFirm

日本と世界の架け橋になり価値を提供できるコンサルタントになるべく、TCGに入社。
2019年4月よりインド法人バンガロール拠点に赴任。

2020年6月からはインド法人デリー本社に異動し、企業のビジョン実現に向けて、組織とヒトの課題を解決し、日本企業のさらなる成長をサポートする

日時
日時

2020年5月31日(木) 16:00~17:00 (日本時間)

※インド時間 12:30~13:30

会場

Web会議ツール「Zoom」にて開催いたします。
前日にセミナー参加用URLをメールにて送付いたします。

※事前にご利用のPC・スマートフォン等で、ZOOMがご利用可能かご確認ください。
※ZOOMのアカウント名はフルネーム(ローマ字)にてご参加いただくようお願いします。

お問い合わせ先:f-info@tokyoconsultinggroup.com

参加費

無料


お申し込み方法

問い合わせフォームのセミナー名、5/31 インド新労働法セミナーをご選択の上、お名前、連絡先をお書きになり、お送りください。

※都合により開催日時、会場、内容の変更または開催を中止させていただく場合がざいます。予めご了承ください。
※なお、誠に勝手ではございますが、同業他社様からのお申し込みはご遠慮ください。
※その他ご質問等は、お気軽にお問い合わせください。【電話:03-5369-2930】

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