TED Talks のような教育制度！？
コンサルタント必須スキル『プレゼン能力』を磨く。
皆さん、こんにちは！
東京コンサルティングファーム 人事部です！
私たちは、コンサルティングファームとして日々お客様の課題や経営戦略について
考えてシゴトをしています。
しかし、コンサルタントと聞くと求められるレベルが高く新卒で入社しても、
本当にコンサルタントになれるの？と疑問に思う方も多いと思います。
そこで、今回は東京コンサルティングファームが新卒からコンサルティングを行っていく為の
教育制度の一つ【TED】について解説していきます！！！
コンサルタントが身に付ける必要がある知識とは？
コンサルタントとは、経営者の右腕として会社を成長させたり、
立て直しを図ったり会社経営に関わる仕事です。
そういった中で、やはり経営に必要な経営論やマーケティング・リーダーシップ・マネジメント論など
様々な知識を身に付けてなければいけません。
その中で、お客様の社長や役員の方の前でプレゼンテーションを行ったりと
リーダーシップを発揮しなければいけない時があるのです。
TEDって何？
我々、東京コンサルティングファームではリーダーシップ力・プレゼンテーション力・経営思考力を高める為に
TED【TCG Educational Development】と呼ばれる研修を行っております。
TEDとは、毎朝、経営というテーマの基様々な視点から、
企業がどのようにしていけば上手く行くのかといった内容でプレゼンテーションのトレーニングを行っています。
また、プレゼンテーションの後は実際にコンサルタントとして活躍する社員や、
弊社の社長や会長など様々な方からのフィードバックを受けられます。
このようなトレーニングを積み、コンサルタントとして活躍できるような教育制度を取り入れています。
他にもあるTCGの教育制度について
標準化といっても、何の知識も経験もなくお客様（経営者）とお話することは難しいのが現実です。
ですので、TCGでは他のも様々な教育制度があります。
・RIVAC
・イノベーションキャンプ
などがあります。
このような教育制度を通じてプロフェッショナルコンサルタントとして活躍できる人材を育成を進めていくのです。
東京コンサルティングファームは1年を通して採用活動を行っています。
世界で活躍したい。
コンサルタントに挑戦したい。
成長できる環境で仕事がしたい。
やる気と野心を持つ貴方の挑戦をお待ちしております！
株式会社東京コンサルティングファームは一緒に働く仲間を募集しています
