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【終了】【5月8日】【横浜開催】超実践!あなたの人事評価制度の理解度、わかります! ~本当にうまくいく人事評価制度の具体的な設計と運用の仕方~

横浜開催 人事評価セミナー
 

 

講師プロフィール

東 真奈美(ひがし まなみ)
東京コンサルティンググループ横浜支社長 税理士

国内税務・財務コンサルティングに携わる。カンボジア赴任中は日系企業の進出、現地法人の設立等、経験と知識に裏打ちされた幅広い サポートを行ってきた。現在は国際税務も含めた海外進出サポート コンサルティングを行っている。

 

 

講師プロフィール

伊藤 由香里(いとう ゆかり)

2011年東京コンサルティンググループ入社。財務コンサルタントとして、財務分析レポートにより企業の問題点や目指すべき目標を明らかにし、部門間の調整や問題解決にあたる。2016年インドネシア駐在。帰国後、会計・税務・法務・労務の観点より日本企業の海外進出、海外拠点サポートに携わっている。

セミナー概要

今回のセミナーでは人事評価制度の最も重要な効果の一つである「評価者が評価者として被評価者を適切に指導できるか」に徹底フォーカスし、「お客様の実例」を用いて実際に適切に指導できるかをワーク形式でご用意致します。「人事評価制度はこれまで沢山見て来たし自社でも入れているけれど、なぜかうまく行かない」「人事評価制度なんてどれも同じ」と思っていらっしゃる方、必見です。


セミナー内容

「人事評価制度を確実の機能させる為に、必要不可欠な評価者の育成方法」

1.評価者は軍師たれ!
・なぜ諸葛亮孔明は現代でも通用するのか?
 ・ポイントは3つ!
 ・評価者の方、自律していますか?~評価が上手くいかない理由は明白~
 ・バランススコアカードが大活躍!~全体最適と確認順序~
 ・成果とは何か?

2.実践!実践!とにかく実践!
 ・評価者が被評価者を確実に導く8つの視点
 ・実際に実例を使って指導してみてください!(評価者役・被評価者役での二人一組のワーク)※その場で2コンピテンシー、2MBOを作成します。
 ・私ならこうする!~解説篇~
  ビジネスモデルから、どんな目標設定をすれば効果が出るか?~Yin&Yang~


受講対象

経営者、拠点長、General manager、人事部長

期待効果

評価制度の重要性を再認識でき、見直しができる。社員のモチベーションが変わり、会社の業績が変わる。会社が「ようやく」行きたい方向に確かに進める。


日時

2019年5月8日(水) 14:00~16:00  開場 13:30

会場

〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポートビル3階
TEL:045-624-8151 FAX:045-624-8149
JR横浜駅 東口 徒歩5分
>>>MAP

参加費

無料

お申し込み


注意

問い合わせフォームのセミナー名、 「5/8 本当にうまくいく人事評価制度(横浜)」
ご選択の上、お名前、連絡先をお書きになり、お送りください。

お申し込み

※都合により開催日時、会場、内容の変更または開催を中止させていただく場合がございます。予めご了承ください。
※なお、誠に勝手ではございますが、同業他社様からのお申し込みはご遠慮ください。
※その他ご質問等は、お気軽にお問い合わせください。【電話:03-5369-2930】

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